Vi erbjuder inspirerande föreläsningar och workshops företagsinternt för ökad kompetens och engagemang.

Föreläsningar och workshops bygger på teman i vår egen utvecklingsmodell The Empowering Circle:

1. Viktiga vanor för högpresterande team.
2. Viktiga vanor för högpresterande ledare.

3. Lyhörd och tydlig kommunikation.
4. Ledarskap utan titel.
5. Motståndskraft och resiliens.
6. Syfte och meningsfullhet.
7. Kultur – skapa miljö för hållbarhet och framgång.
8. Självkännedom – för ökad självinsikt, självledarskap och samarbete.